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Fachfrau / Fachmann Gesundheit 80-100%

Wünschen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten und Ihr Arbeitspensum flexibel zu gestalten? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!

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Sind Sie gerne unterwegs und suchen mehr Flexibilität in Ihrem Alltag? Dann lesen Sie weiter: Für unseren Kunden, eine etablierte Spitex-Organisation im Raum Zürich, suchen wir eine verantwortungsbewusste Fachperson Gesundheit EFZ (80–100 %) für eine Festanstellung. Die Spitex betreut Menschen in fünf Gemeinden und sorgt dafür, dass sie zu Hause professionelle Pflege und liebevolle Unterstützung erhalten. Wertschätzung, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein positives Betriebsklima stehen hier im Mittelpunkt.

Freuen Sie sich auf vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Wahl zwischen einem E-Bike oder einem Auto, um Ihre Patientinnen und Patienten zu besuchen.
Eines ist sicher: Kein Tag gleicht dem anderen – Abwechslung ist garantiert!

Interessiert? Kontaktieren Sie uns noch heute telefonisch unter 044 250 86 76



Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

  • Pflege und Betreuung: Sie stellen die Grund- und Behandlungspflege sowie eine einfühlsame Betreuung in vielfältigen Pflegesituationen sicher – stets im Einklang mit dem Skill- und Grademix des Teams
  • Kommunikation und Dokumentation: Sie dokumentieren relevante Informationen sorgfältig, geben diese an das Tagespersonal weiter und beteiligen sich aktiv an Teamsitzungen
  • Förderung des Nachwuchses: Sie begleiten und unterstützen Praktikantinnen und Praktikanten bei ihrer Entwicklung
  • Spezialisierte Aufgaben: Sie übernehmen das Medikamentenmanagement und führen einfache Verbandswechsel routiniert durch

Ihr Profil für den neuen Arbeitgeber

  • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit, idealerweise mit Spitex-Erfahrung
  • Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke: Sie zeigen kooperatives, wertschätzendes und respektvolles Verhalten gegenüber Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten
  • Technisches Know-how: IT-Affinität sowie ein Führerausweis der Kategorie B runden Ihr Profil ab

Ihr Mehrwert beim neuen Arbeitgeber

  • Attraktive Anstellungsbedingungen: Faire Entlohnung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Ausstattung: Ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, zwischen einem E-Bike oder einem Dienstwagen zu wählen
  • Persönliche Entwicklung: Regelmässige Schulungen und Weiterbildungen fördern Ihre Karriere
  • Wohlfühlklima: Wertschätzung, ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur schaffen ein positives Arbeitsumfeld

Möchten Sie mehr über diese spannende Gelegenheit und die zusätzlichen Benefits erfahren? Dann rufen Sie uns direkt an: 044 250 86 76.

  1. Stadt Zürich
  2. 80 - 100 %
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Edona Aliu
Ihr Kontakt
Edona Aliu
Beraterin
+41 44 250 86 76
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