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HR-Generalist / HR-Generalistin

Übernehmen Sie als HR-Expertin/ HR-Experte eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und verstärken Sie ein motiviertes Team. Bewerben Sie sich jetzt!

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Für unseren Kunden, ein kleines Unternehmen in der Region Kreuzlingen, suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung für einen Zeitraum von 6 Monaten einen HR-Generalist/ eine HR-Generalistin 70-100%, eine motivierte Persönlichkeit, die das Team proaktiv bei der Verbesserung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse begleitet. In dieser breitgefächerten Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für sämtliche personalbezogenen Aufgaben und gestalten aktiv die Unternehmenskultur mit.


Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
  • Sie sind ein verlässlicher Partner/ eine verlässliche Partnerin für Führungskräfte und Mitarbeitende und bieten praxisorientierte Beratung in allen HR-relevanten sowie arbeitsrechtlichen Belangen
  • Zu Ihren Kernaufgaben zählen die Weiterentwicklung und Implementierung moderner HR-Konzepte, die massgeblich zur Effizienzsteigerung beitragen
  • Sie begleiten den kompletten Mitarbeiterlebenszyklus – von der Rekrutierung über die Einarbeitung bis hin zu Personalentwicklung und Offboarding
  • Die Verwaltung von Personaldaten und die effiziente Pflege von Personalakten liegen in Ihrem Verantwortungsbereich
  • Sie unterstützen die Lohnbuchhaltung, erstellen Arbeitsverträge sowie Zeugnisse und wirken bei administrativen HR-Prozessen mit
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
  • Sie besitzen eine fundierte kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources oder einem verwandten Fachgebiet
  • Durch Ihre langjährige Berufspraxis im Personalbereich, insbesondere in generalistischen HR-Funktionen, konnten Sie vielseitige Erfahrungen sammeln
  • Ihre umfassenden Kenntnisse im Arbeitsrecht und Ihre Expertise in aktuellen HR-Trends und -Prozessen befähigen Sie, rechtssichere und praxisnahe Lösungen umzusetzen
  • Sie sind kommunikationsstark, besitzen ausgeprägte Beratungskompetenzen und können auch in anspruchsvollen Situationen gut vermitteln
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
  • Eine offene Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Tools
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
  1. Kreuzlingen
  2. CHF 85'000 - 95'000
  3. 70 - 100 %
  4. ID 663140
Veronika Stummer
Ihr Kontakt
Veronika Stummer
Beraterin
+41 71 224 80 31
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