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HR-Leiter / HR-Leiterin

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im HR-Bereich mit abwechslungsreichen Aufgaben? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil eines dynamischen Unternehmens!

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Zur Bewerbung
Im Auftrag unseres Kunden, einem führenden Unternehmen in der Industriebranche, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Leitung des HR-Bereichs. Das Unternehmen kombiniert innovative Technologien mit traditionellem Handwerk und setzt dabei auf nachhaltige Produktionsmethoden. Es bietet seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes Umfeld mit offener Unternehmenskultur, attraktiven Arbeitsbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Aktuell wird ein:e HR-Leiter:in (80-100%) gesucht, um das HR-Team sowohl fachlich als auch personell zu führen. Diese Rolle bietet die Chance, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und die HR-Prozesse maßgeblich zu optimieren. Der Arbeitsort ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
 


Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:

  • Verantwortung für die Führung des HR-Bereichs sowie die strategische Weiterentwicklung der HR-Prozesse
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie der Mitarbeitenden in HR-Belangen
  • Sicherstellung einer effizienten HR-Administration, einschliesslich Rekrutierung, Lohnbuchhaltung, Arbeitszeiterfassung und Jahresabrechnungen
  • Koordination der Ausbildungsverantwortlichen und Unterstützung bei der Berufsausbildung sowie Leitung von HR-Projekten und Digitalisierungsinitiativen

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:

  • Sie verfügen über eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich sowie umfassende Berufserfahrung im HR-Management
  • Kenntnisse in SAP und MS Office sind erforderlich, Erfahrungen in weiteren HCM-Systemen sind von Vorteil
  • Ihre langjährige Erfahrung in der Personaladministration und Führung zeichnen Sie aus
  • Kommunikationsstärke, Empathie und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

  • Flexible Arbeitszeiten unterstützen Ihre Work-Life-Balance
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten bieten zusätzliche Sicherheit und Entwicklung
  • Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit einem engagierten und hilfsbereiten Team
  • Verschiedene Mitarbeitendenevents und Rabatte sowie kostenlose Parkplätze runden das Angebot ab

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

  1. Aargau
  2. CHF 120'000 - 130'000
  3. 80 - 100 %
  4. ID 661401
Andrea Hüssy
Ihr Kontakt
Andrea Hüssy
Beraterin
+41 62 205 55 95
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