Sind Sie HR-Expert:in mit Begeisterung für Lohnwesen und Personalentwicklung? Nutzen Sie die Chance auf eine verantwortungsvolle Position im spannenden Kultur- und Gastronomiebereich!
Ein innovatives Unternehmen im Gastronomie- und Kulturbereich, das für erstklassige Dienstleistungen in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld steht, sucht Verstärkung! Geprägt von Teamgeist, Vielfalt und Engagement, bietet die Unternehmenskultur hohe Professionalität und enge Zusammenarbeit. Neben attraktiven Benefits und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten erwartet Sie eine dynamische Arbeitsatmosphäre. Für die Übernahme der Personaladministration und die Weiterentwicklung des HR-Bereichs wird ein:e erfahrene HR-Manager:in (60-80%) gesucht. Freuen Sie sich auf spannende Zukunftsperspektiven und ein inspirierendes Umfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
Übernahme der operativen Verantwortung für sämtliche Personalprozesse, von Ein- und Austritten über Zeugnisse bis hin zur Bearbeitung von Krankheits- und Unfallfällen
Eigenverantwortliche Führung des Lohnprozesses, einschliesslich Jahresendabrechnungen und Lohnmutationen, und Sicherstellung der Einhaltung des L-GAV
Enge Zusammenarbeit und Unterstützung im Rekrutierungsprozess mit den zuständigen Abteilungen, um gezielt qualifizierte Talente zu finden
Bei sämtlichen Fragen im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind Sie Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeitende und treiben die HR-Entwicklung aktiv voran
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:
Eine abgeschlossene HR-Ausbildung und umfassende Erfahrung im Bereich Personaladministration und Lohnwesen
Weiterbildungsmöglichkeiten wie HR-Fachausweis sind von Vorteil und vertiefen Ihre Fachkenntnisse
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Sozialversicherungsthemen
Kommunikationsstärke und eine teamorientierte Arbeitsweise, die Sie als Bindeglied zwischen Mitarbeitenden und Führung auszeichnet
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten und engagierten Team
Attraktive Vergünstigungen in den hauseigenen Gastronomie- und Kulturbetrieben
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Jobsharing, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen
Teilnahme an internen und externen Fortbildungen, um Ihre Kenntnisse weiter auszubauen
Interesse an einer vielseitigen HR-Rolle? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
