Unser Kunde, eine renommierte medizinische Einrichtung in Luzern, zeichnet sich durch ihre Spitzenposition in der medizinischen Grundversorgung der Region aus. Aktuell suchen Sie eine/n engagierte/n HR-Assistent/HR-Assistentin (80-100%), die/der ab sofort oder nach Vereinbarung das Team bereichern möchte. Diese Einrichtung ist Teil einer angesehenen Gesundheitsgruppe und bietet eine breite Palette hochwertiger medizinischer Dienstleistungen. Sie haben die Gelegenheit, Teil dieses erstklassigen Teams zu werden und vielfältige, spannende HR-Aufgaben zu übernehmen. In dieser herausfordernden Position übernehmen Sie die volle Verantwortung, profitieren jedoch von der kontinuierlichen Unterstützung eines achtköpfigen Teams, das stets an Ihrer Seite steht. Die Lage ist äußerst verkehrsgünstig, sowohl von Luzern aus bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar als auch bequem mit dem Auto zugänglich. Sie bieten flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und die Möglichkeit für Homeoffice, um den individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Ihr beruflicher Erfolg und Ihre Work-Life-Balance stehen bei uns an erster Stelle.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Ihre Aufgaben umfassen die effiziente Koordination von Temporärkräften, von der Anfrage der Fachabteilung bis zur Abrechnung der geleisteten Stunden
Sie unterstützen das HR-Team durch die Übernahme verschiedener administrativer Aufgaben, um die HR-Leitung sowie unsere HR Rekrutierungs- und Business Partner zu entlasten
Als wertvolles Mitglied des Teams kümmern Sie sich auch um die Betreuung unserer kaufmännischen Auszubildenden und unterstützen bei der Pflege und Auswahl von Bewerbern mithilfe unseres Rekrutierungstools
Zum Abschluss koordinieren und kommunizieren Sie effektiv mit anderen Abteilungen wie dem Technischen Dienst, Marketing und Kommunikation, indem Sie Listen erstellen und Informationen weiterleiten
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Sie haben eine Grundausbildung im kaufmännischen Bereich, und es wäre großartig, wenn Sie diese bereits durch eine Weiterbildung im Bereich HR-Assistenz/Personalsachbearbeitung erweitert haben
Ihr ausgeprägtes Geschick in der Organisation und Koordination von Aufgaben und Projekten ist deutlich sichtbar und zeichnet sich damit aus
Zusätzlich gehen Sie Veränderungen nicht aus dem Weg, sondern betrachten sie als wertvolle Gelegenheiten, neue Wege einzuschlagen und sich weiterzuentwickeln
Selbstverständlich sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift unerlässlich. Wir würden uns zudem über zusätzliche Sprachkenntnisse freuen, da sie eine Bereicherung für unser Team darstellen
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
