HR-Generalist 80-100%

Gemeinsam mit unserem Kunden sind wir auf der Suche nach einem HR-Generalisten 80-100%, welcher das gesamte HR für knapp 100 Mitarbeitende übernimmt.  

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Personaladministration 
• Selbstständige Lohnverarbeitung inkl. Jahresdeklarationen und Erstellung von Statistiken 
• Ansprechperson für Sozialversicherungen, Behörden und Ämter 
• Unterstützung bei der Personalsuche und Koordination von Bewerbungsgesprächen 
• Organisation von Mitarbeiterevents

Was Sie Ihrem neuen Arbeitgeber bieten:

• Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich HR absolviert
• Zudem verfügen Sie über mindestend 2 Jahre Berufserfahung im gesamten HR
• Sie kennen sich mit Abacus aus und haben gute MS Office-Kenntnisse
• Sie sind eine offene und selbständige Person

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich noch heute bei uns!