Gemeinsam mit unserem langjährigen Kunden, welcher im Technologiebereich tätig ist, sind wir auf der Suche nach einem HR Specialist in einem 80-100% Pensum. Die Stelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen, je schneller desto besser. Auf Ihre Unterstützung freut sich ein eingespieltes und engagiertes Team. Ihr zukünftiger Arbeitsort liegt im Grossraum Zürich und ist mit dem Auto oder dem ÖV gut erreichbar.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Zu Ihren spannenden Aufgaben gehört der gesamte Employee-Life Cycle von Eintritt bis Austritt
Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für fachliche Fragen rund um Lohn- und Sozialversicherungsthemen am HR-Schalter persönlich, telefonisch oder via E-Mail
Als Schnittstelle zu Versicherungen, Behörden und Ämtern stellen Sie eine reibungslose Kommunikation sicher
Des Weiteren sind Sie für die korrekte Erfassung der Stammdaten in SAP zuständig und führen monatliche Auswertungen durch
Sie unterstützen zudem die HR Business Partner in der Erstellung von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Bescheinigungen.
Darüber hinaus sind Sie aktiv in spannenden HR-Digitalisierungsprojekten wie E-Dossier und Onboarding-Prozessen involviert
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sind von Vorteil
Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in SAP-HCM und SuccessFactors mit
Ein sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel) ist für Sie selbstverständlich
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift rundet Ihr Profil ab
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
Guten Teamspirit mit viel Spass im Job
Vielfältige und attraktive Aufgaben in einem schnelllebigen Produktionsumfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
