Pour notre client, une entreprise genevoise au rayonnement international, nous recherchons un profil de Chargé·e RH et recrutement trilingue pour un poste fixe.
Tes tâches chez ton nouvel employeur
Tu tiens à jour les dossiers du personnel avec précision, dans le respect des règles internes
Tu suis les absences, vacances et heures de travail en lien avec les managers
Tu assures la fiabilité du SIRH et tu aides à sortir les rapports pour la paie et les RH
Tu participes aux démarches liées à la santé et au bien-être au travail
Tu aides au bon fonctionnement du service RH, toujours avec le sourire
Tu donnes un coup de main sur certains projets RH et sur les cas individuels
Tu aides à trier les candidatures et à organiser les entretiens
Tu rédiges et mets en ligne les annonces d’emploi
Tu prépares les contrats, avenants et documents liés à l’embauche
Tu t’occupes de l’arrivée et du départ des nouveaux : saisie dans le SIRH, création de profils, dossiers à jour
Tu offres à ton nouvel employeur
Formation commerciale ou équivalente (le Certificat RH est un plus)
Excellente maîtrise du français, de l’allemand et de l'anglais indispensable
Première expérience en administrationRH en Suisse
Organisation, rigueur et sens des priorités
À l’aise en équipe comme en autonomie
Envie d’apprendre, de progresser et de t’investir
Discrétion, aisance relationnelle et bon sens de la communication
Tu peux également profiter des avantages suivants
Environnement international et multiculturel
Formation continue et développement professionnel
Collaboration avec des expert·e·s reconnu·e·s
Culture d’entreprise collaborative et bienveillante
Conditions de travail attractives et stimulantes
Nous avons éveillé ton intérêt ? Alors postule dès aujourd'hui !
