Vous êtes parfaitement à l'aise avec la gestion de projets RH et la marque employeur? Vous recherchez un nouveau défi? N'attendez plus, ce poste est fait pour vous!
Pour notre client, une organisation située à Genève, nous recherchons actuellement un-e HR Specialist pour un poste fixe à 100%.
Vos activités chez votre futur employeur
Accompagnement et conseil dans la gestion du personnel: recrutement, développement, gestion des talents, performance, entretiens disciplinaires, révision salariale
Gestion du cycle de vie des collaborateurs: rédaction de contrats, courriers spécifiques, arrêts de travail, suivi des assurances, gestion des départs et certificats de travail
Participation à l'amélioration continue des processus et à des projets de marque employeur, en soutenant les changements
Développement de la visibilité grâce à des stratégies de recrutement innovantes, y compris via les réseaux sociaux
Vos atouts pour votre futur employeur
Titulaire du brevet fédéral en ressources humaines, avec au moins 10 ans d’expérience, dont 5 ans dans un poste similaire en Suisse
Excellente maîtrise du droit du travail suisse et de solides compétences rédactionnelles en français
Expérience en gestion de projets de marque employeur et de change management
Maîtrise des outils informatiques courants, aisance avec les outils digitaux, PowerPoint et réseaux sociaux (recrutement)
Gestion efficace des priorités et excellente organisation
Autonome, rigoureux-se et orienté-e solutions
Doté-e d'entregent, avec une grande capacité d'écoute et d'affirmation
Vous pourrez également profiter des avantages suivants
Équipe engagée et soudée, offrant un environnement propice à l’épanouissement
Opportunité de valoriser vos compétences RH tout en participant à des projets stimulants
Ce poste vous intéresse? Alors n'attendez pas pour postuler!
